- Strona główna
- La Rambla
La Rambla
Witaj na La Rambla
Witamy na La Rambla, gdzie dyskusje toczą się całą dobę! La Rambla to dział stworzony specjalnie dla zarejestrowanych Użytkowników FCBarca.com. Zapraszamy do rejestracji oraz dyskusji nie tylko o Barcelonie i nie tylko o piłce nożnej. W tym dziale obowiązuje regulamin serwisu FCBarca.com, który znajdziecie tutaj.
La Rambla
Online: 1620 Culés
Gorące dyskusje
KamQiX
80
Czerwona kartka za zasłanianie ust to najbardziej absurdalny przepis jaki wprowadzono w tym... » Czytaj dalej
24 odpowiedzi
marcin62
8
https://twitter.com/BostonTea84/status/2067856263208173992Generalnie dziwi mnie tak agresywna... » Czytaj dalej
18 odpowiedzi
heniusss
37
Macie czasami tak, że czytacie czyjś post i zaczynacie pisać odpowiedź po czym myślicie “po... » Czytaj dalej
26 odpowiedzi
Media
Sonda
Której reprezentacji, do której powołany został zawodnik Barcy, kibicujesz?
Komunikat
Polecający
Ładowanie...
Historia komentarza
Ładowanie...
Online: 1620 Culés
0
Mam umowę o pracę od 1 stycznia 2019, chciałbym się zwolnić i pytanie czy okres wypowiedzenia w tym przypadku liczy się 2 tygodnie? Mógłbym np zwolnic się za tydzień i te 2 tygodnie które muszę przerobić po wypowiedzeniu akurat by mi tak dały, że przerobilbym cały miesiąc?
0
@Aureczek Pewnie za porozumieniem stron bez problemu byś dostał wypowiedzenie. I tak pewnie urlop musisz wybrać.
1
@Aureczek Jeżeli jesteś zatrudniony krócej niż PÓŁ ROKU, to w Twoim przypadku okres wypowiedzenia wynosi dwa tygodnie. Przy dwutygodniowym okresie wypowiedzenia, okres wypowiedzenia zaczyna liczyć się zawsze od niedzieli. Czyli jeżeli dzisiaj złożysz wypowiedzenie, to te dwa tygodnie będzie liczyły się od 9 czerwca do 22 czerwca. Zawsze okres wypowiedzenia zaczynamy liczyć od najbliższej niedzieli (w przypadku dwóch tygodni).
No chyba, że dogadasz się z pracodawcą, np. za porozumieniem stron.
0
@Aureczek takie rzeczy masz napisane na umowie.
0
https://i1.memy.pl/obrazki/2a59626350_a_robic.jpg
0
@Aureczek Tak, liczy się to w danej chwili. W chwili składania wypowiedzenia jesteś zatrudniony krócej, niż pół roku, bo pół roku upłynie 1 lipca. Jeżeli chcesz zrobić tak, aby wypowiedzenie skończyło się właśnie ostatniego czerwca, to musisz złożyć wypowiedzenie właśnie 14 czerwca, wtedy zacznie liczyć się od 16 czerwca (niedziela) i skończy się 29 czerwca.
Niemniej, na sto procent upewnij się jeszcze gdzieś, aby było to potwierdzone.